Sobre nosotros

La empresa

Sobre Interleasing GmbH

Somos la empresa de práctica “Interleasing GmbH” de la Maygasse Business Academy en el distrito 13 de Viena. En nuestra empresa realizamos procesos empresariales que ya hemos aprendido de forma teórica y metodológica en el marco de la formación. De este modo, podemos aplicar y practicar directamente lo aprendido.

Nuestra oferta

Ofrecemos una amplia variedad de productos relacionados con accesorios para automóviles y también alquilamos coches y motocicletas. En este sentido, damos especial importancia a la sostenibilidad.

Selección de productos: al seleccionar nuestros productos, priorizamos opciones sostenibles.
Flota de vehículos: nuestra flota de alquiler está compuesta exclusivamente por vehículos de cero emisiones.

Sector

La “Interleasing GmbH” pertenece al sector de:

Comercio de accesorios para automóviles

Nuestros productos se dividen en tres categorías principales:

Accesorios
Productos de cuidado
Productos sostenibles

Más detalles se encuentran en nuestra página de productos en el Marketplace.

Nuestra filosofía

¡Con nosotros conduces de forma sostenible!

Visión - Queremos posicionarnos en nuestro sector como la empresa más sostenible dentro del ámbito de las empresas de práctica. Nuestra visión de futuro es establecer y desarrollar colaboraciones económicas en el mercado nacional e internacional de empresas de práctica.

Valores - Nuestra misión es ofrecer a nuestros clientes productos de alta calidad, seleccionados de forma sostenible, con una relación calidad-precio justa.

Solo empleados satisfechos llevan a la empresa al éxito. Por ello, el equipo es el centro de atención y se fomenta según sus fortalezas e intereses.

Objetivos - Queremos construir relaciones con clientes a largo plazo y sostenibles basadas en nuestra oferta.

Nuestro organigrama

La empresa está formada por 21 estudiantes de la 4ª clase de la escuela superior de comercio.

La empresa de práctica – empresa y lugar de aprendizaje

Durante el año de empresa de práctica, las competencias técnicas, sociales y metodológicas ya adquiridas deben aplicarse y desarrollarse activamente. La empresa de práctica es, por un lado, una empresa real en funcionamiento y, por otro, un lugar de aprendizaje donde se aplican estas competencias. El enfoque está en la aplicación y conexión de los contenidos aprendidos para que los procesos empresariales se realicen de la forma más realista posible.

El concepto de trabajo en la empresa de práctica se basa en el ciclo PDCA. Tanto en el contexto empresarial como en el de aprendizaje se aplica este ciclo. Los estudiantes reflexionan y fortalecen sus competencias de acción siguiendo las fases: Plan (Planificar), Do (Hacer), Check (Comprobar) y Act (Actuar). A partir de la reflexión personal o la guía del profesorado, se desarrollan nuevas formas de actuación que se aplican en el siguiente ciclo.

El profesorado asume el rol de directora general, con la tarea de acompañar los procesos, definir objetivos estratégicos y apoyar en caso de desviaciones. Además, actúa como coach en cuestiones técnicas y sociales.

Objetivos estratégicos y enfoque anual

Los objetivos estratégicos del curso 2025/26 son reposicionar la empresa de práctica en el mercado como un socio sostenible en el sector automotriz tras varios años de pausa, sin perder de vista el aspecto de la sostenibilidad.

Otro objetivo es implementar y aplicar activamente los nuevos servicios de los últimos años (por ejemplo ELDA, Act Auftrag, entre otros). También se busca impulsar el uso de medios digitales, desarrollando la página web y utilizando redes sociales.

Un enfoque importante de este año es reforzar la comprensión de las relaciones empresariales para proporcionar a los estudiantes una base sólida para su futuro profesional.

Sostenibilidad

Queremos ofrecer a nuestros clientes un enfoque sostenible en nuestra gama de productos. Este objetivo se ha logrado con éxito en el curso 2025/26, obteniendo el certificado Fair@Work. En el futuro, seguiremos ampliando nuestra gama de productos sostenibles.

Digitalización

La digitalización es un pilar fundamental para el éxito futuro. Por ello, los procesos empresariales se revisan regularmente para aprovechar las oportunidades digitales. En el proceso de ventas se realizan cada vez más entrevistas comerciales en ferias online o mediante Teams. El uso de herramientas de comunicación internas y externas facilita los procesos de trabajo.